Contratto normale di lavoro per il settore della vendita (negozi con meno di 10 addetti) Ticino

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Gesamtarbeitsvertrag Allgemeinverbindlicherklärung

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Contratto normale di lavoro che stabilisce i salari minimi obbligatori (Cantone Ticino)

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Contratto normale di lavoro che stabilisce i salari minimi obbligatori (Cantone Ticino)

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Contratto normale di lavoro che stabilisce salari minimi obbligatori (Cantone Ticino)

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Contratto normale di lavoro che stabiliscono salari minimi obbligatori (Cantone Ticino)

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Contratto normale di lavoro che stabiliscono salari minimi obbligatori (Cantone Ticino)

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GAV-Übersicht

Geltungsbereiche

Kurzinfo Geltungsbereichörtlicher Geltungsbereichbetrieblicher Geltungsbereichpersönlicher Geltungsbereich

allgemeinverbindlich erklärter örtlicher Geltungsbereich allgemeinverbindlich erklärter betrieblicher Geltungsbereich allgemeinverbindlich erklärter persönlicher Geltungsbereich

Vertragsdauer

automatische Vertragsverlängerung / Verlängerungsklausel

Arbeitsbedingungen

Lohn und Lohnbestandteile

Löhne / MindestlöhneLohnkategorienLohnerhöhung

Jahresendzulage / 13. Monatslohn / Gratifikation / DienstaltersgeschenkeKinderzulagen

Lohnzuschläge

Überstunden / ÜberzeitNachtarbeit / Wochenendarbeit / AbendarbeitSchichtarbeit / Pikettdienst

Spesenentschädigungweitere Zuschläge

Arbeitszeit und freie Tage

ArbeitszeitFerienbezahlte arbeitsfreie Tage (Absenzen)

bezahlte FeiertageBildungsurlaub

Lohnausfallentschädigungen

Krankheit / UnfallMutterschafts- / Vaterschafts- / Elternurlaub

Militär- / Zivil- / ZivilschutzdienstPensionsregelungen / Frühpensionierung

Beiträge

Paritätische Fonds / Vollzugsbeiträge / Weiterbildungsbeiträge

Arbeits- / Diskriminierungsschutz

Anti-DiskriminierungsbestimmungenGleichstellung allg. / Lohngleichheit / Vereinbarkeit Beruf und Familie / Sexuelle Belästigung

Arbeitssicherheit / GesundheitsschutzLehrlinge / Angestellte bis 20 Jahre

Kündigung

Kündigungsfrist

Kündigungsschutz

Sozialpartnerschaft

Vertragspartner

Arbeitnehmervertretung

Arbeitgebervertretung

paritätische Organe

Vollzugsorgane

Fonds

Mitwirkung

Freistellung für VerbandstätigkeitMitwirkungsbestimmungen (Betriebskommissionen, Jugendkommissionen, usw.)

Schutzbestimmungen von Gewerkschaftsdelegierten und von Mitgliedern der Personal- / BetriebskommissionenSoz. Massnahmen / Sozialpläne / Massenentlassungen / Erhaltung v. Arbeitsplätzen

Konfliktregelungen

SchlichtungsverfahrenFriedenspflicht

Kaution

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GAV-Übersicht

Geltungsbereiche

Kurzinfo Geltungsbereich

Contratto normale di lavoro che stabilisce i salari minimi obbligatori (Cantone Ticino)

allgemeinverbindlich erklärter örtlicher Geltungsbereich

È applicabile al Cantone Ticino

allgemeinverbindlich erklärter betrieblicher Geltungsbereich

Il contratto è applicabile al personale di vendita di tutti i negozi (intesi come punti vendita dotati di una gestione autonoma del personale) con meno di 10 dipendenti.

Articolo 1

allgemeinverbindlich erklärter persönlicher Geltungsbereich

Il contratto è applicabile al personale di vendita di tutti i negozi (intesi come punti vendita dotati di una gestione autonoma del personale) con meno di 10 dipendenti.

Articolo 1

Arbeitsbedingungen

Lohn und Lohnbestandteile

Löhne / Mindestlöhne

Categoria	Salari orari minimi
Personale non qualificato	CHF 19.--
Venditore/trice / Assistente di vendita (tirocinio 2 anni)	CHF 20.20
Impiegato/a di vendita (tirocinio 3 anni)	CHF 21.40

Articolo 2

Lohnerhöhung

I salari minimi sono adeguati in base a quanto deciso dalle parti del contratto collettivo di lavoro per il commercio al dettaglio.

Articolo 3

Arbeitszeit und freie Tage

Ferien

Al salario orario di base vanno aggiunte le seguenti indennità:
8.33% per 4 settimane di vacanza
10.64% per 5 settimane di vacanza

Articolo 2

bezahlte Feiertage

Al salario orario di base viene aggiunta la seguente indennità:
3.6% per 9 giorni festivi

Articolo 2

» Rechtlicher Hinweis zur Haftung

Dokumente und Links nach oben

» Ufficio per la sorveglianza del mercato del lavoro: Vademecum per calcolare i salari minimi sanciti dai CNL
» Normalarbeitsverträge mit zwingenden Mindestlöhnen (SECO)

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